月給 321,000円
【月給】18万5,100円～32万1,000円 基本給：15万9,100円～29万5,000円 《手当》 処遇改善手当：1万円 職務手当：1万6,000円 夜勤手当：8,000円／回 資格手当：（介護福祉士）9,000円、（実務者研修）3,000円 住宅手当 扶養手当 【昇給】1月あたり3,000円～（前年度実績） 【賞与】年2回・計4ヶ月分（前年度実績） ※経験・能力・資格などによって変動することがあります、まずはご相談ください
VIVID株式会社
愛知県名古屋市昭和区
正社員
【☆年間休日114日☆】高額求人◎「いりなか駅」から徒歩7分◎賞与実績4ヶ月◎研修制度あり◎特養でのお仕事です♪ ●年間休日114日とお休みがしっかり確保されていますので、プライベートも充実できます◎ ●賞与はうれしい4ヶ月分！日頃の頑張りをきちんと評価していただけます♪ ●育児・介護短時間勤務制度あり◎ご家庭と両立できる環境です！ 未経験者も多く活躍しています。不安点や疑問に思うことがありましたらお気軽にご相談ください。 不安なく働けるようにサポートしたいと思っています。 ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。
シフト制 月9日 年間休日114日 夏季休暇（3日） 有給休暇（法定通り）※有給は1時間単位で取得可能（初年度より勤務日数により有給休暇付与 最大10日） 介護休業、看護休暇、産前産後休業、育児休業 ★働けない曜日やご家庭の事情など、ご相談させていただきます
医療系専門職 > 福祉 > 介護福祉士・ケアマネジャー
名古屋市営地下鉄鶴舞線 いりなか
介護福祉士/介護職・ヘルパー/初任者研修（ヘルパー2級）/実務者研修（ヘルパー1級） 【活躍しているのはこんなひと】 ◆ひとの役に立ちたいと思っている方 ◆コミュニケーションが好きな方 ◆新しいフィールドで自分の力を試してみたい方
交通費支給(上限5万円まで支給)、退職金あり(勤続1年以上) 、永年勤続奨励制度(旅行券・休暇)、資格取得助成制度、資格取得報奨金、内部・外部研修への参加、定年60歳、継続雇用70歳、メンタルヘルスケア制度あり、福利厚生制度「WELBOX」加入、育児・介護短時間勤務制度 育児・介護・看護休業取得実績あり
（1）07:00～16:00（2）09:30～18:30（3）11:30～20:30（4）16:30～09:30 ★ポジションや業務により変動することがあります、まずはご相談ください
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