月給 201,000円〜263,500円
【月給】201000円～260000円 （内訳） 基本給 156,000円～180,000円 処遇手当：35,000円～50,000円 資格手当：7,000円～25,000円 配属手当 3,000円～5,000円 （対象者に支給される手当） 夜勤手当 5,500円/回 子育て支援手当 2,000円～（所定の条件有り） 時間外手当 通勤手当：上限なし 賞与：年2回（前年度実績計186,000円～246,000円） 昇給：年1回（前年度実績1月あたり0.05%～0.10%）
セントスタッフ株式会社（介護）
大阪府大阪市東淀川区
正社員
＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 子育てと両立しやすい職場環境です！！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ ………□■□…《求人Point》……… ●2018年4月オープン！ ●和風造りのきれいな施設！ ●食事補助あり ⇒《1食324円》になります ●『下新庄駅』徒歩圏内 ●車通勤OK！（駐車場代2000円） ●みんなで作り上げる施設です ………□■□…《お仕事先情報》……… ●ユニット型特別養護老人ホーム90床 （フロア固定20名/フロア） ●介護老人保健施設100床 （フロア固定50名/フロア） ●リハビリ機器充実！ ●特養はターミナルケアも実施予定。 変更範囲：変更無し 【データで見るセントスタッフのリアル！】 〇社員について！ ・従業員数269名！ ・平均年齢36.9歳！ ・男女比率！ 男性39％ 女性61％ 男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です！ 〇働きやすさ！ ・女性社員の育休取得率100％ ・仕事定着率98％！
阪急千里線 下新庄駅 ☆阪急千里線 下新庄駅 徒歩10分
年間休日156日（週休3日制） 0
医療系専門職 > 福祉 > その他福祉
阪急千里線 下新庄駅
初任者研修（ホームヘルパー2級）以上
・雇用期間の定め無し ・試用期間2ヶ月（同条件） ・賞与あり ・昇給あり ・有給休暇 ・退職金共済 ・定年制一律65歳 ・再雇用制度70歳まで ・勤務延長なし ・ 制服貸与 ・マイカー通勤可（駐車場あり） ・受動喫煙対策について：屋内禁煙 ・転勤なし
7：00～18：00 9：00～20：00 11：00～22：00 22：00～9：00 20：00～7：00 休憩60分 時間外勤務 月平均4時間
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