その他設備施工管理
プライム上場企業での分譲住宅の発注管理/(住宅の施工管理、設計、積算いずれかのご経験)/施工管理・設計出身の方も新しい挑戦を応援!中途社員研修で安心のスタート。年休115日、9時以降の残業禁止で心地よいワークライフバランスを手に入れよう。
月給 250,000円〜400,000円
月給250000円~400000円
株式会社フレンドツリー
東京都葛飾区
正社員
同社のパートナーシップ推進部にて、発注管理（分譲住宅の工程表作成）の担当してご活躍いただきます。 同社の発注管理課は、分譲住宅の工程表を作成し、各現場の施工管理担当へアプリで配信をしながら、各現場全体の進捗管理も行います。 アプリで管理と見積もりをおこなっており、ペーパーレスで対応しております。
現場配属先による
年間休日115日 週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇2日～10日 夏季休暇、年末年始、有給休暇（初年度は入社月に応じて入社日より2日～10日付与）、慶弔休暇、他会社カレンダーによる
技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場） > 施工管理 > その他設備施工管理
【必須条件】 ・住宅の施工管理、設計、積算いずれかにご経験
【給与】 月給：250,000円～400,000円 【諸手当】 通勤手当：原則上限月3万円 家族手当：当社規定による 住宅手当：当社規定による 【昇給・賞与】 ※年収はスキルや現在のご年収なども考慮に決定いたします。 ・賞与：年2回（7月・12月）※業績・評価により変動します。 ・昇給：年1回（4月） 係長：500～550万程度 課長：600～700万 部長：700万以上～ 【福利厚生】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ・OJTによる研修 ・各事業部内での実務研修を多数開催 ※本部では半期に一度、階層別の研修等も行います。 ＜その他補足＞ ・社員持ち株会制度 ・社員表彰制度 ・役職手当 ・資格手当（例…宅建保持者へ毎月1万円） ・時短勤務制度 ・時差勤務制度 ・社内イベント（社員総会／過去には高級ホテルでの総会を実現しました。その他にはスポーツ大会、日帰り旅行等、様々なイベントを実施）
09:00～18:00 【勤務時間詳細】 (1)09：00～18：30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：90分 時間外労働有無：有
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