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保育士・幼稚園教諭

【茨木市】派遣/認定こども園/保育士/日勤固定OK/週5日勤務

給与

時給 1,300円〜1,500円

給与備考

時給1,300円~1,500円 交通費支給 雇用期間の定め:年度末まで(更新の可能性あり)

会社名

セントスタッフ株式会社(保育)

勤務地

大阪府茨木市

雇用形態

派遣

説明

■認定こども園での保育業務をお願いします ■0~5歳 定員120名の認定こども園 ■日々の保育のサポート、食事や排せつのお世話、掃除など ■1日8時間のお仕事! ■フルタイムでしっかり働きたい方にオススメ! 「変更範囲:法人の定める業務」

アクセス

阪急京都本線 茨木市駅 阪急 茨木市駅 より徒歩12分

休日

日祝他シフトで指定する日、年末年始 0

職種

公務員・教員・農林水産関連職 > 教員/日本語教師/学校・大学事務 > 保育士・幼稚園教諭

最寄り駅1

阪急京都本線 茨木市駅

応募資格

保育士資格・幼稚園教諭免許 両方をお持ちの方

福利厚生

・試用期間なし ・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入) ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・託児施設あり(一部地域 ※詳細はお問合せください) ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳/60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください) 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 《ミサワホーム健康保険組合》 ・24時間無料の電話健康相談 >夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です!! ・高額療養費付加金 >1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。 ・出産一時金付加金 >独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円(付加給付)を上積み支給します。 ・二次検診費用補助 >健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。 ・インフルエンザ予防接種補助金 >インフルエンザ予防接種代の一部補助します。 《ライフサポート倶楽部》 >映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします!! 《会員制リゾートホテル「エクシブ」》 >全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能!!

勤務時間

月~金 のうち週5日 8:00~17:00 休憩60分 時間外勤務なし

情報提供

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